به گزارش پایگاه خبری تایسیزنیوز،به نقل از روابط عمومی منطقه ۸ عملیات انتقال گاز ایران، مهدی زارع، مدیر منطقه ۸ عملیات انتقال گاز ایران، با اشاره به اهمیت ثبت و انتقال تجربیات کارکنان در حوزههای فنی و عملیاتی، گفت: درسآموختهها حاصل تجربههای ارزشمند همکاران در مواجهه با شرایط واقعی و چالشهای عملیاتی است و تبدیل این تجربیات به دانش سازمانی، نقش مهمی در افزایش آمادگی، کاهش خطا و ارتقای ایمنی و پایداری عملیات دارد.
زارع افزود: برگزاری چنین آزمونهایی ضمن ایجاد فرصت برای مرور تجربیات ثبتشده، زمینهای برای بهاشتراکگذاری دانش و تقویت فرهنگ یادگیری سازمانی فراهم میکند و میتواند در ارتقای توانمندی نیروهای عملیاتی و آمادگی آنان برای مواجهه با شرایط مختلف، بهویژه در فصل سرد سال، مؤثر باشد.
مدیر منطقه ۸ عملیات انتقال گاز ایران با تأکید بر اینکه تجربههای میدانی کارکنان یکی از مهمترین سرمایههای دانشی سازمان است، اظهار داشت: انتقال این تجربیات به نسلهای مختلف کارکنان، موجب میشود دانش حاصل از سالها فعالیت و مواجهه با چالشهای عملیاتی حفظ و در موقعیتهای مشابه مورد استفاده قرار گیرد.
وی در پایان خاطرنشان کرد: هر تجربه عملیاتی، یک درس برای آینده است و هر درسآموخته، میتواند بخشی از مسیر ایمنتر، آمادهتر و پایدارتر صنعت انتقال گاز باشد.
بر اساس این گزارش، آزمون درسآموختههای فنی و عملیاتی امروز، سهشنبه سوم شهریورماه، در بازه زمانی ساعت ۸ تا ۱۲ و بهصورت مجازی از طریق سامانه یکپارچه مدیریت آموزش «ایده» و ماژول یادگیری الکترونیکی (LMS) با همکاری امور پژوهش و فناوری، روابط عمومی، مدیریت توسعه منابع انسانی و واحدهای آموزش مناطق عملیاتی برگزار شد و شرکتکنندگان برای پاسخگویی به ۳۰ سؤال تستی چهارگزینهای، ۴۰ دقیقه زمان در اختیار داشتند.
محتوای سؤالات این آزمون از تجربیات، چالشها و راهکارهای ارائهشده در کتاب «درسآموختههای فنی و عملیاتی عبور از زمستان ۱۴۰۳» استخراج شده بود و جامعه هدف آن، کارکنان رسمی، قراردادی و ارکان ثالث در حوزههای ایستگاهها، خطوط لوله، مهندسی، بازرسی فنی، HSE، هماهنگی عملیات، دیسپچینگ، مخابرات و تلمتری در ستاد و مناطق یازدهگانه عملیاتی بود
دیدگاهتان را با ما در میان بگذارید
نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.