مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز: تغييرات مناسب می تواند پویایی سازمان را بدنبال داشته باشد مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز، در آيين معارفه سرپرستان جديد واحدهای اين منطقه، تغييرات مناسب را عاملی بر پويايي و بهره وری سازمان دانست.به گزارش روابط عمومي منطقه ۸ عمليات انتقال گاز، فيروز خدائي، مدير اين منطقه، ضمن […]
مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز: تغييرات مناسب می تواند پویایی سازمان را بدنبال داشته باشد
مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز، در آيين معارفه سرپرستان جديد واحدهای اين منطقه، تغييرات مناسب را عاملی بر پويايي و بهره وری سازمان دانست.به گزارش روابط عمومي منطقه ۸ عمليات انتقال گاز، فيروز خدائي، مدير اين منطقه، ضمن تاكيد بر وفاق و همدلي كاركنان در امورات سازماني گفت: موفقيت در انجام رسالت سازماني و ارائه خدمات مطلوب ناشي از همفكري و مشاركت تمامي كاركنان بوده و لازم است با بهره مندي مناسب از توان علمي و بالقوه انساني در جهت تعالي سازمان گامهاي استوار برداريم.مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز، سرمايه گذاري در بخش نيروي انساني را بسيار مهم و حائز اهميت دانست و افزود: سازمان هایی که برای کارکنان خود موقعیت و میدان پیشرفت را فراهم می سازند و نیروی انسانی را به عنوان سرمایه های اصلی تلقی می کنند، بدون شک پیروزمندان عرصه رقابت خواهند بود.خدائي ضمن ابراز خرسندي از عملكرد منطقه ۸ و تشكر و قدرداني از زحمات بي شائبه كاركنان، اظهار داشت: اميدوارم با استفاده از تجربيات، نظرات و راهکارهای سازنده نیروهای توانمند منطقه، بتوانيم در ارایه خدمات ارزنده تر به هموطنان پيشگام بوده و به نحو شايسته اي در چرخه اقتصادي سهيم باشيم.گفتني است، شاپور مستقيمي، شكور كريمي و منصور جعفري قبلا در سمتهاي رئيس برنامه ريزي و روشهاي تعميراتي، رئيس هماهنگي ايستگاههاي تقويت فشار گاز، رئيس امور هماهنگي و نظارت بر انتقال گاز اين منطقه مشغول به فعاليت بودند كه اكنون طي احكام جداگانه از سوي مدير منطقه ۸ عمليات انتقال گاز به ترتيب بعنوان سرپرست امور هماهنگي و نظارت بر انتقال گاز، سرپرست ايستگاه تقويت فشار گاز تبريز و سرپرست هماهنگي ايستگاههاي تقويت فشار گاز اين منطقه منصوب شدند
