جذب پیمانکاری معلولان به جای استخدام رسمی/ عدول از سهمیه اختصاصی معلولان تخلف است
جذب پیمانکاری معلولان به جای استخدام رسمی/ عدول از سهمیه اختصاصی معلولان تخلف است

به گزارش تایسیز اذربایجان  به نقل از فارس، سلمان خدادادی درباره افزایش سهمیه استخدامی ۳ درصدی به معلولین به ۵ درصد، اظهار داشت: زمانی که  قانون برای مجریان شرایطی را تعیین می‌کند باید آن شرایط اجرایی شود بنابراین باید بررسی کرد که آیا  قانون سهمیه اختصاصی برای معلولان اجرایی شده است. نماینده مردم ملکان در مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: دولت به تعهدات خود در زمینه […]

به گزارش تایسیز اذربایجان  به نقل از فارس، سلمان خدادادی درباره افزایش سهمیه استخدامی ۳ درصدی به معلولین به ۵ درصد، اظهار داشت: زمانی که  قانون برای مجریان شرایطی را تعیین می‌کند باید آن شرایط اجرایی شود بنابراین باید بررسی کرد که آیا  قانون سهمیه اختصاصی برای معلولان اجرایی شده است.

نماینده مردم ملکان در مجلس شورای اسلامی تصریح کرد: دولت به تعهدات خود در زمینه سهمیه ۳درصدی استخدامی معلولان به عنوان کارمند رسمی  جامعه عمل نپوشانده است زیرا بسیاری  از معلولین به طریق اگهی و رسمی  جذب کار نمی‌شوند.

وی ادامه داد: مشخص است، زمانی که معلولان به سبک رسمی استخدام نمی‌شوند و به طریق  پیمانکاری و شرکتی جذب می شوند، این امر بطور حتم نمی تواند از منظر  قانون که  برای استخدام معلولان تعیین شده پسندیده باشد.

رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس با  بیان اینکه عدول از سهمیه استخدامی معلولین تخلف است، یادآور شد: استخدام پیمانکاری جایگزین رسمی برای معلولان نشود.